Подсказка

Для эффективного поиска ответа на Ваш вопрос, выберите вопросительное слово, например "Как" и соответственно этому вопросительному слову составьте свой вопрос. Если Ваш вопрос не содержит вопросительного слова, то выберите в списке -//- и просто напишите свой вопрос.

Куда подать жалобу на работодателя?

Спрашивает Зарина   10 апр. 2009
Мой муж уволился с работы по собственному желанию. При расчете ему выдали з/п в 7 раз меньше, мотивируя тем, что остальное- премия, которой его лишили, хотя он не доработал до конца месяца всего 4 дня. Законно ли это, и может ли ежемесячная премия составлять 400%? Хотя в прошлом месяце процент премии был 100%, и сумма была приличной! Куда можно подать жалобу, ведь он не один такой?
Ответ
Для начала подать жалобу в Государственную инспкцию по труду. И лучше жаловаться не в местную(если ты не москвич(-ка)), а писать: 115582, Москва,ул. Домодедовская, д. 24, кор.3 Государственная инспекция труда в г. Москве. а еще лучше записаться туда на прием и лично подать жалобу. Копию жалобы можешь передать своему директору. Скорее всего, твой работодатель может задуматься.
Инспекция по труду обязана реагировать на все заявления, а вот налоговая может потребовать более серьезных доказательств или ограничится проверкой документации у тебя на предприятии- а там скорее всего все чисто.
Источник: ИЗ ЖИЗНИ
11 апр. 2009 01:45

Оказываю эту услугу


Другие ответы
2
Зарина, и что вы сидите? У вас работодатель украл зарплату, а вы ничего не предпринимаете. Вам надо срочно написать жалобу в трудовую инспекцию (государственную инспекцию труда) или сразу в прокуратуру по месту жительства. У прокуратуры с этого ... Еще
10 апр. 2009 10:18

Обладаю личным опытом

3
в прокуратуру
03 мая 2009 22:35