Как Вести себя, при невыплате зарплаты вовремя?

Спрашивает Лариса   17 апр. 2009
Прошло две недели после дня выплаты заработной платы.Имею ли я право не выходить на работу?
Ответ
Вообще-то, дорогие мои, реководитель обязан вовремя выдавать зарплату, если у Вас с ним заключен обычный (без заморочек и лазеек) трудовой договор. Есть ещё на предприятиях коллективный договор, в нем это то же должно пропысываться. На худой конец руководствуйтесь трудовым кодексом или административным кодексом правонарушений. Там есть статья: за задержку зарплаты по ней руководителей штрафуют; а за задержку в два месяца наступает уголовная ответственность! Но Вы при этом должны добросовестно выполнять свои должностные обязанности и ходить на работу!
23 апр. 2009 13:54

Имеются знакомства с экспертом

Другие ответы
1
Не понятен вопрос. Две недели после "дня выплаты заработной платы", и что, Вы до этого подавали заявление и оно у Вас принято об увольнении (по собственному желанию), издан соответствующий приказ и теперь, т.к. прошло две недели, Вы хотите не ... Еще
17 апр. 2009 09:35
2
Сходите для начала в бугалтерию и поинтересуйтесь причиной и когда выдадут. А не ходить на работу это не выход. Начальник вам всеравно толком не скажет а вот бугалтерия знает все так как это они начисляют вам зарплату.
17 апр. 2009 09:50
Комментариев: 1 
3
Лариса Михайловна, при невыплате заработной платы вы имеете право не выходить на работу, письменно предупредив об этом работодателя.
17 апр. 2009 10:39

Имеются знакомства с экспертом

Комментариев: 1