Подсказка

Для эффективного поиска ответа на Ваш вопрос, выберите вопросительное слово, например "Как" и соответственно этому вопросительному слову составьте свой вопрос. Если Ваш вопрос не содержит вопросительного слова, то выберите в списке -//- и просто напишите свой вопрос.

Смогу ли я не отрабатывать две недели при увольнении по собственному желанию, имея несовершенного ребёнка?

Спрашивает ЕЛЕНА   21 янв. 2010
Я хочу уволиться по собственному желанию не отрабатывая две недели из-за несовершенолетнего ребёнка.Как мне это сделать.Могут-ли меня заставитьотрабатывать???
Ответ
Да, по закону вы должны отработать эти две недели, независимо от того, что у вас есть несовершеннолетний ребенок (дети), иначе вам запишут при увольнении какую-нибудь неприятную статью в трудовую книжку. Оно вам надо? Другое дело, что можно договориться по хорошему с работодателем, чтобы эти две недели не отрабатывать, а например, отказаться от выходного пособия. Смотрите сами, что для вас важнее.
25 янв. 2010 15:36

Другие ответы
1
Вы некорректно ставите вопрос о двух неделях. Речь идет не об отработке 2 недель, а о предупреждении за 2 недели. Т.е. Вы как бы ставите под удар работодателя, не предупредив его за 2 нед. по закону. Другое дело, что, если в Вас нет такой ... Еще
22 янв. 2010 12:05

Оказываю эту услугу

3
На самом деле, не совсем правдоподобны ответы выше. Я сама в свое время увольнялась по собственному желанию без отработки 2-х недель с основанием "по причине ухода за ребенком до 14 лет". А если конкретнее, то читайте ниже: В случае если ... Еще
09 февр. 2010 13:45