Подсказка

Для эффективного поиска ответа на Ваш вопрос, выберите вопросительное слово, например "Как" и соответственно этому вопросительному слову составьте свой вопрос. Если Ваш вопрос не содержит вопросительного слова, то выберите в списке -//- и просто напишите свой вопрос.

Смогу ли восстановиться на работе?

Спрашивает Беликова Елена Владимировна   09 июня 2009
Добрый день! " года тому назад, т.е. в 2007 г. меня по непонятным причинам сократили, нарушив еще и мои права. Объяснений никаких не последовало и другое место не предложили.Сократили в тот момент, когда я была еще в отпуске, т.е. распоряжение вышло в это время. На следующий день на моем месте сидел уже другой человек?Работала я в администрации города Рязани - ведущим специалистом. Мне сейчас 47 лет, на работу трудно устроиться, по специальности я бухгалтер, но решила больше не связывать себя с этой профессией. абота в администрации меня устраивала иоплата была соответствующая. Живем мы вдвоем с сыном, он студент. Такое со мной произошло впервые за 28 лет стажа. После этого долго болела, произошел нервный срыв. Могу ли я по истечении такого времени восстановиться, добиться справедливости сейчас. С уважением, Елена
Ответ
Елена Владимировна, если долго и упорно добиваться цели, то все у Вас получится и , возможно, Вы даже сможете добиться восстановления. Только вот нужно ли Вам это, один раз Вы уже испытали стресс. Может быть лучше все-таки направить все свои усилия на поиски другой работы. Ведь может так получиться, что даже восстановившись на прежнее место, по моральным соображениям Вам будет просто трудно работать.
10 июня 2009 23:11

Другие ответы
1
Здравствуйте! Ваша должность занята, и уволили Вас незаконно - во время Вашего отпуска. Поэтому, добровольно Вас никто на работе не восстановит и Вам нужно будет обращаться в суд. Срок исковой давности по трудовым спорам составляет три МЕСЯЦА (а не 3 ... Еще
09 июня 2009 17:20

Обладаю личным опытом

Комментариев: 3 
2
У Вас есть право подать иск о взыскании в Вашу пользу денежной компенсации возмещении морального вреда, причиненного Вам, т.к. срока давности для этого не существует. Если есть желание, посмотрите http://www.moscow-faq.ru/articles/job/20...
09 июня 2009 17:38
Комментариев: 2 
3
Здравствуйте Елена Владимировна! Дело в том, что по непонятным причинам не сокращают. Это все должно быть указано в трудовой книжке, в личном деле. Посмотрите вот эту ссылку по каким причинам вас могли увольнять. http://trudovoepravo.ru/1654 А ваши ... Еще
09 июня 2009 19:31