Подсказка

Для эффективного поиска ответа на Ваш вопрос, выберите вопросительное слово, например "Как" и соответственно этому вопросительному слову составьте свой вопрос. Если Ваш вопрос не содержит вопросительного слова, то выберите в списке -//- и просто напишите свой вопрос.

Где найти нормативный документ позволяющий провести аттестацию рабочего места?

Спрашивает Николаева Ольга Владимировна   24 янв. 2010
Где найти нормативный документ позволяющий провести аттестацию рабочего места со следующими условиями Напряженности труда :
1) значительное нервно - психическое напряжение,
2) высокий темп без возможности регулировать режим труда,
3) непрерывное напряжения внимания.
в соответствии с Порядком проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, который утвержден приказом Минздравсоцразвития России от 31.08.2007 № 569.
Подразумеваются действующие нормативные документы СанПиНы, желательно в одном месте и на определенном сайте собранные.

Ответ
С прошлого года аттестацию рабочих мест по условиям труда, проводят комиссии, состоящие на паритетных началах из обученных и сертифицированных по охране труда работников организации и специализированных организаций (центров), имеющих лицензию на проведение аттестации рабочих мест по условиям труда. Таким образом, самостоятельно, силами только работников организации аттестацию рабочих мест по условиям труда провести не нарушая закон не возможно. Обращайтесь в специализированную организацию (центр), имеющий лицензию на проведение данного вида аттестации.
25 янв. 2010 10:46

Другие ответы
1
Аттестация рабочих мест носит обязательный характер для работодателя (статья 212 Трудового кодекса РФ) независимо от организационно-правовых форм и форм собственности. Полезная ссылка для Вас:
http://www.centrot.ru/

24 янв. 2010 16:56
2
Атестация рабочих мест по условиям труда: Общие положения об аттестации Как подготовиться к аттестации Результаты аттестации Аттестацию оплатит ФСС БУХГАЛТЕРСКИЙ УЧЕТ И НАЛОГООБЛОЖЕНИЕ РАСХОДОВ ПО ... Еще
3
Нормативные документы по атестации рабочего места должны находится в отделе кадров (отдел по управлению персоналом)ю если их нет, то тогда необходимо обратиться в Инспекцию по труду.