Что делать, если не принимают заявление на увольнение?

Спрашивает 05 февр. 2010
Хочу уволиться с работы по собственному желанию, а заявление у меня не принимает ни дирекция, ни отдел кадров. Пока не выполню работу, не уволят. Что делать?
Получить новые ответы
Ответ
Собственноручно напишите такое заявление, подпишите и направьте его почтовым отправлением, лучше ценным письмом с описью вложения. В описи так и напишите "заявление об увольнении от такого-то числа". Хорошо если письмо отправите с уведомлением, тогда Вы точно будете знать с какого момента пойдет отсчет двухнедельного срока. В последний рабочий день (день увольнения) не забудьте ознакомиться с приказом, получить расчет и трудовую книжку. На следующий день по истечении 2 недель с момента вручения заявления (дату увидите на уведомлении) можете на работу не выходить, даже если приказа не было и книжку вам не выдали. Тут уже нужно будет обращаться в труд.инспекцию, прокуратуру или суд.
Автор
Анна Романовна
Анна Романовна
05 февр. 2010 22:11
Другие ответы
Присоединяюсь к вышесказанному: письмо с описью вложения и уведомлением о вручении... А если не хотите выполнять работу, из-за которой Вас не увольняют, можете взять больничный на 2 недели, и руководство Вас больше нервировать не будет.
Удачи!
11 февр. 2010 09:09   Екатерина
Добавлю к предыдущему ответу - в заявлении можно дописать такую фразу : уволить по собственному желанию в связи с переменой места жительства . Срабатывает на сто %
05 февр. 2010 22:16   Игорь Александрович
Пойти на почту и отправить заявление ценным письмом с описью вложения и уведомлением о вручении - это то же самое, что и сдать его под расписку...
05 февр. 2010 22:04   Андрей Валерьевич