Подсказка

Для эффективного поиска ответа на Ваш вопрос, выберите вопросительное слово, например "Как" и соответственно этому вопросительному слову составьте свой вопрос. Если Ваш вопрос не содержит вопросительного слова, то выберите в списке -//- и просто напишите свой вопрос.

Смогу ли доказать "черную" зарплату и обязать работодателя пересчитать все выплаты? (продолжение)?

Спрашивает Сергей   26 авг. 2010
Огромное спасибо всем, кто ответил на предыдущие вопросы. Вы очень помогли!
Постараюсь дополнить информацию, т.к. может сможете дать более полные ответы.
Нет, жена не писала никаких заявлений. После общения с руководителем они не пришли к консенсусу. Поэтому вопрос остался открытым. На том и разошлись. Аудио запись фиксировалась в тот момент, когда общались.
У жены на руках есть справка о том, что она беременная и у нее токсикоз 1 степени. Данная справка была показана работодателю. От работы не отказывалась, но согласна была работать дома. Сложностей по идее не должно было быть, т.к. она работает дизайнером и все работа происходит на компьютере и через интернет. Поэтому находилась весь месяц дома и ждала звонка с работы на счет условий работы и заказов.
Остались еще вопросики:
1.В ТИ сказали, что срок проверки до 30 дней, тем более заявления от беременных на особом контроле у руководства (для Софьи Викторовны). Разговор с работодателем был 2 августа, на нем никаких решений принято не было. 1 сенября должна получить з/плату на карточку («белая») и, по идее, «черную» на руки». Если поступлений на карточку не будет с этого числа будет отсчет 3 месяцев? Т.е. как я понял, этот день будет когда я узнал о нарушении? Просто работодатель может объяснить, что работы для жены не было.
2.Куда правильнее подавать заявление – в суд или прокуратуру? Просто везде на форумах пишут по-разному. Но ведь прокуратура не сможет взыскать с работодателя причитающиеся суммы. И кто принимает более главные решения?
3.Если кто знает - 127126, Москва, ул. Гостинечная- относится к Бутырскому районному суду? Если нет, просьба прояснить к какому.
4.Мне бы тоже не хотелось, чтобы работодателя проверяла и налоговая и я знала, что буду получать за «черные» начисления, но сейчас мои взгляды поменялись. Тем более после этого. Но почему он не выгоден в моем случае? (вопрос к Виктории Камиллери).
5.Жена через 2 недели уезжает в другой город на учебы на месяц, я хочу сделать доверенность от нее на свое имя, стоит ли мне прикладывать копию этой доверенности к заявлению в суд или заявление может приниматься от любого человека?

Еще раз огромное всем СПАСИБО и заранее благодарен за ответы.
Ответ
Речь о возможной уголовной ответственности за получение работником черной заработной платы, подразумевается статья 198 УК РФ «Уклонение от уплаты налогов и (или) сборов с физического лица». Не сам факт получения неучтенной зарплаты, а недекларирование такой зарплаты, является и всегда являлось преступлением. В качестве самой строгой меры наказания названная статья УК предусматривает возможность лишения свободы до трех лет.
Договоренность между работодателем и работником о черной зарплате как бы повязывает обоих в нарушении закона. Полистав сейчас Интернет, нашла информацию о том, что есть случаи успешных судебных процессов, когда удавалось обязать работодателя всю зарплату оформить официально, но при этом были удержаны неуплаченные налоги и штрафы.
В Вашем случае у супруги нет на руках трудового договора, но в документах компании наверняка существует приказ о ее приеме на должность с определенной зарплатой. Незаключение трудового договора - нарушение, за которое работодатель должен нести ответственность.
27 авг. 2010 01:13

Другие ответы
1
Здравствуйте, Сергей. В ТИ Вам скажут всё, как положено (нарушать нормативные инструкции не будут), а сделают так, как получится (например, Ваш инспектор в отпуске, или уволился, заболел и т.п. и т.д.). Не советую Вам обольщаться по этому вопросу ... Еще
26 авг. 2010 19:53
2
По собственному опыту не рекомендую обращаться в трудовую инспекцию. Трудовая инспекция - это организация, в которой работают одни бездельники. Они вам не помогут, если у вас там нет хороших знакомых. Разрешением трудовых споров в нашей стране ... Еще
03 окт. 2010 04:04

Обладаю личным опытом

3
На часть Вашего вопроса: "Куда правильнее подавать заявление – в суд или прокуратуру? Просто везде на форумах пишут по-разному. Но ведь прокуратура не сможет взыскать с работодателя причитающиеся суммы. И кто принимает более главные решения? - писать ... Еще
04 окт. 2010 10:06