Подсказка

Для эффективного поиска ответа на Ваш вопрос, выберите вопросительное слово, например "Как" и соответственно этому вопросительному слову составьте свой вопрос. Если Ваш вопрос не содержит вопросительного слова, то выберите в списке -//- и просто напишите свой вопрос.

Какое собеседование предпочесть: онлайн или оффлайн?

Спрашивает Маргарита   05 дек. 2015
Прошла собеседование онлайн на сайте проекта собеседования онлайн. Чувства остались непонятные. Вроде как, всё ок, а что то напрягает. Вот, думаю, что лучше: онлайн собеседование или оффлайн - для поиска работы? Как оценить работодателя?
Ответ
Ну, конечно, оффлайн лучше. Тут можно увидеть человека.

Можно воздействовать не только словами, но и действиями, движениями.

Но не всегда можно увидеться с работодателем, если хотите работать удалённо, то только онлайн собеседования представляются возможными.
Источник: опыт
10 дек. 2015 10:05

Обладаю личным опытом


Другие ответы
1
За собеседование онлайн или офлайн? Да в принципе разницы основной нет. И там и там свои плюсы и минусы. Плюсы онлайна Вы не волнуетесь и в своей среде. А значит можете показать свои качества. Минусы. Есть один основной - мошенников развелось ... Еще
05 дек. 2015 10:48
2
Нет ничего лучше, чем прямое собеседование между соискателем и потенциальным работодателем. Надо видеть глаза друг друга, любую реакцию того и другого На таком собеседование для работодателя зачастую важно все: как соискатель вошёл, как одет, как ... Еще
05 дек. 2015 18:23
3
Онлайн-собеседование. На мой взгляд, онлайн-собеседование гораздо удобнее, чем офлайн. Вам никуда не надо идти, не нужно ждать в очереди, Вы экономите кучу времени. Таким образом можно пройти в несколько раз больше собеседований по работе. Если ... Еще
06 дек. 2015 09:14