Как подписать уведомление о сокращении?

Спрашивает 23 нояб. 2009
предприятие на котором я работаю сокращается всем как и положено выдают уведомления, я знаю что меня не могут сократить так как я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком но тем не менее меня тоже заставляют подписать уведомление о сокращении как мне поступить подписать или отказаться и чем мне это грозит
Получить новые ответы
Ответ
Вы пишите, как маленький ребенок. Как Вас можно заставлять, ведь Вы даже в офис не ходите, чтобы на Вас там могли оказывать давление. Если не считаете нужным, не подписывайте и идите консультироваться в Инспекцию по труду, которые обязаны защищать права трудящихся. Обычно достаточно их звонка, чтобы организация вспомнила о законах.
Автор
Новикова Елена
Новикова Елена
24 нояб. 2009 09:22
Другие ответы
Не имеют права! Пусть сначала ликвидируют предприятие, а потом сокращают. Не поддавайтесь на давление, закон на вашей стороне.
30 нояб. 2009 11:32   Елена Александровна
Если само предприятие "сокращается", то есть ликвидируется, тут уж ничего не поделаешь. Можно и подписать. Если же сокращается значит сокращает штат, не подписывайте.
29 нояб. 2009 01:26   Мария Александровна