Какие нужны документы при поступлении на работу?

Спрашивает
на данный момент какие требуют документы, когда берут сотрудника на работу?
Получить новые ответы
Ответ
Все документы для трудоустройства перечислены в статье №65 ТК РФ, если специфика работы связана с медицинским осмотром и необходима медицинская книжка, то работодатель обязан оформлять ее за свой счет статья 213 ТК РФ абзац 6 , а не требовать в качестве документа при трудоустройстве. Это вообще должно оговариваться в трудовом договоре статья 57 ТК РФ. В трудовом договоре должно быть оговорено условие, что в случае необходимости прохождения при приеме на работу обязательного медицинского осмотра за счет средств работодателя, трудовой договор вступает в силу и считается окончательно заключенным в случае положительного прохождения медицинского осмотра. Если требует работа квалификации согласно тарифно-квалификационным справочникам, то диплом, в исключительных случаях работодатель может взять без наличия образования.
Также не имеют никакой юридической силы различные анкеты которые работодатели так любят давать заполнить , а потом иной раз говорят что не подошли согласно заполненной анкете , вообще вы вправе от этого отказаться.
Также еще вправе потребовать по основаниям статьи 68 ТК РФ ознакомить вас под роспись с правилами внутреннего распорядка и локальными актами это делается до подписания трудового договора.
Автор
Николаева Ольга Владимировна
Николаева Ольга Владимировна