На помощь никто не придет? Конечно! Пока не попросите



«Просите и дано Вам будет.» Библия, Коран, Тора…

«Хочешь сделать дело хорошо, сделай его сам!» Каждый, наверное, слышал это изречение. Ну, и как оно Вам? Я его считаю его самым вредным из всех тех, которые только придумало человечество!

Один человек, как бы мудр, умел и умен, он был, никогда не сможет работать больше 24-х часов в сутки! Даже, если он и сможет проработать в таком ритме день, два, три…, далее пойдет резкий спад, а там и до болезни недалеко. Кроме того, есть люди, которые уж очень сильно специализируются в чем-то, для них любая иная деятельность – тайна за семью печатями, результаты которой проще купить, чем сделать.

Поскольку человек типа «Хочешь сделать дело хорошо, сделай его сам!» не может все сделать сам, в реализации его целей возникают длительные паузы, он прибегает к отсрочкам, а затем и совсем бросает «это неперспективное дело».

Итак, примем как аксиому такое положение: «Большинство решений наших задач зависит от других людей».

Попробуем применить этот принцип Вашим «баранам», т.е. любой области человеческой деятельности, в которой Вам лично хотелось бы достичь большего, чем есть в настоящее время.

Самое главное. Убедить себя, что принять помощь или попросить совета – совсем не значит проявить слабость и признать свою некомпетентность. Совсем наоборот!

От каких людей зависит Ваш личный успех в деле … (поставить вид деятельности)?

• Кто эти люди?
• Что надо сделать, чтобы эти люди Вам помогли?
• Что Вы можете для них сделать, чтобы эти люди сами захотели помочь вам?
• Как представить им информацию о Ваших возможностях и услугах, чтобы они восприняли её положительно?

И также решить промежуточные вопросы, которые у Вас возникнут при ответах на вышеперечисленные вопросы.

Все это надо зафиксировать на бумаге или в компьютерном файле и постоянно возвращаться я к этим вопросам с учетом новой информации, наработанных практических навыков, связей.

Другими словами, надо собрать информацию о том:

1. Кто «живет» в той же «нише», что и Вы.
2. Как можно помочь этим людям.
3. Какие знания (и умения) есть у них и нет у Вас.
4. Какие знания (и умения) есть у Вас и нет у них. Заинтересованы ли другие в получении этих знаний и умений. Если нет, то как их заинтересовать.
5. Как наиболее выгодно поменять одно на другое.
6. Через какие каналы наиболее быстро и эффективно дойдет Ваша просьба или другая информация.
7. Что у Вас пока не получается совсем или делать Это просто «в лом»? Кто может взять на себя эту неблагодарную работу? Что можно дать этому человеку в обмен?
8. Как представить себя как личность в наиболее выгодном ракурсе?
9. Составить примерный план решения всех этих проблем.
10. И действовать, подстраиваясь под результаты, полученные на практике.

Вот и всё!

Подводные камни. Люди бывают разные. Если Вам отказали, не бойтесь обратиться за советом к другим людям или к этому же человеку, но позже и (или) с другой стороны, например, через его друзей или знакомых.

Резюме. Спрашивайте, спрашивайте, просите помощи. Это одно из главных умений для достижения успеха в любой области человеческой деятельности.
Пишет
Груздев Михаил
Груздев Михаил