Что делать,если мужа уволили?

Спрашивает 02 апр. 2009
Как быть в ситуации,когда мужа уволили, причиной назвали кризис.Сказали,что сокращают,но заявление заставили писать по собственному желанию.Всё это произошло,когда он ушёл в закконный отпуск.Отпускные не заплатили.Сама я в декретном отпуске.
Получить новые ответы
Ответы
Единственный выход выходить из отпуска на работу, или мужу искать срочно работу. Пусть муж в любом случае встанет на биржу труда, там какое никакое пособие должно быть.
У меня например муж с нового года без работы, мне пришлось выйти их декрета на полставки с сохранением пособияна ребенка (40% от заплаты) с рабочим днем 4 часа. Может и для вас это вариант.
Первое, срочно написать руководителю организации заявление от Вашего мужа с требованием провести расчет с ним в связи с его увольнением в установленном Трудовым кодексом РФ порядке (или получить на втором экземпляре дату и номер регистрации и подпись с расшифровкой должности и фамилии и с инициалами, лица получившего данного заявление; если заявление принять откажутся - послать заказным письмом с уведомлением)Это заявление поможет при рассмотрении в дальнейшем.. Второе, написать заявление в прокуратуру, государственную инспекцию по труду, и исковое заявление в суд (заявление в суд можно дополнить требованием о возмещении морального вреда)
  03 апр. 2009 09:33
Ирина Николаевна, если все так плохо, то необходимо увольиться с формулировкой "по соглашению сторон трудового договора", а не по собственному желанию. Тогда на бирже можно получить максимальное пособие по безработице. А если есть время и нервы, то напишите жалобу в трудовую инспекцию и прокуратуру по факту невыплаты зарплаты и принуждению к увольнению. Удачи. Сам сижу без работы.
  03 апр. 2009 10:02
Все это конечно неприятно, но бороться имеет смысл, если плюсы перебивают минусы, те Вы ожидаете получить положительный результат. Если у него была ВСЯ белая зарплата - имеет смысл бороться. В противном случае - нет никаких гарантий. И потом, как это, был в отпуске и одновременно написал заявление на увольнение?? И в отпуск надо уходить, когда отпускные заплатят - не платят, какой отдых - работать надо. И чем быстрее устроится на работу, тем меньше будет перерыв. Ведь бизнес в России такое тонкое дело, сменил название ООО и все, все сотрудники на улице, и без всяких хлопот, так, что посмотрите правде в глаза - какие законы Вы хотите найти??
  03 апр. 2009 12:29
Ни в коем случае нельзя писать по собственному желанию! Они не имеют права этого требовать. Надо было обращаться в суд!
  05 апр. 2009 22:40
В первую очередь нужно встать на биржу труда, на данный момент это самый оптимальный вариант,еще нужно обратиться в прав союзный комитет предприятия они юридически помогут добиться всех полагающихся выплат!