В чем преимущество сокращения штата перед другими способами увольнения?
Спрашивает 21 янв. 2015
Какие преимущества дает сокращение штата?
Получить новые ответы

В чем преимущество сокращения штата перед другими способами увольнения?

Преимущества для работника, попавшего под сокращение, очевидны.
Как столь же очевидны и недостатки сокращений для работодателей.
Сокращенному работнику сохраняется средняя заработная плата, в течение 3 месяцев.
И работник может это время спокойно подыскивать себе другую работу, не думая о хлебе насущном.
Это факт.
Но для работодателя этот способ увольнения работника является самым невыгодным. Так как деньги должен платить он.

Поэтому и стараются уволить любым другим способом.
Ответ
Валерий Николаевич
Валерий Николаевич
22 янв. 2015 05:50
Другие ответы
Сокращение штата работников не несет никаких преимуществ перед иными формами увольнения, предусмотренными Трудовым кодексом РФ. Трудовым кодексом Российской Федерации предусмотрено 11 общих оснований прекращения трудового ... Еще
21 янв. 2015 23:48   Виктория