Может ли сотрудник отказаться от получения зарплаты на банковскую карту?

Спрашивает 24 янв. 2012
В компании всех сотрудников в обязательном порядке переводят на получение зарплаты на банковскую карту.Может ли сотрудник отказаться от этого? Если да-тогда на какие документы,постановления ему ссылаться.Спасибо за ответы.
Получить новые ответы
Ответ
Может ли сотрудник отказаться от получения зарплаты на банковскую карту?

Да, работник может отказаться от получения заработной платы путем перечисления на банковскую карту.
Согласно статье 136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо перечисляется на указанный работником счет в банке.
То есть работник вправе выбрать, как получать заработную плату, и работодатель не вправе ему отказать в выплате зарплаты наличным путем.

Более того, в соответствии с Трудовым кодексом заработная плата выплачивается непосредственно работнику.
Автор
Светлана Юрьевна
31 окт. 2014 22:59
Добавить свой ответ