Нужно ли давать свой номер телефона на работе?

Спрашивает 26 нояб. 2008
У меня спросили вчера номер сотового телефона а я не хотел его давать но начальница вскрикнула Да как ты смеешь , мне , начальнице не дать номер!
Скажите пожалуйста имею ли я право на то что бы не давать номер телефона начальнице и уволят ли меня за это или нет? Спасибо!
Получить новые ответы
Ответ
Давать Ваш личный номер мобильного телефона вы не обязаны. Никаких официальных требований в законодательстве, в частности, в Трудовом кодексе Российской Федерации нет и не будет.
Если с вами необходимо связаться по рабочим вопросам и в рабочее время, то Работодатель обязан вас обеспечить служебной мобильной связью: выдать служебный мобильный телефон со служебной сим-картой. Также работодатель обязан вас уведомить о наличии денежных средств на этом номере и условиях пользования ими (не звонить по личным делам, не совершать междугородние и международные звонки, не пользоваться/пользоваться ограниченно интернетом и так далее).
Но и в этом случае вы можете его включать только в рабочее время. Если быть принципиальным до конца. Принудить Вас дать свой номер телефона на работе Работодатель не имеет права.
Автор
Максим
Максим
11 янв. 2009 10:15
Обладаю личным опытом
Другие ответы