Законно ли прачке делать неоплачиваемую работу в качестве уборщицы?

Спрашивает 20 янв. 2009
подскажите законно это или нет я работаю прачкой нас дополнительно заставляют мыть помещение прачечной +туалет и душевую помещение большое. Договор мы не состовляли и нам теперь это внесли в должностную инструкцию законно это или нет и как найти сраведливость.получается я прачка плюс уборщица за одну зарплату
Получить новые ответы
Ответ
Каждый наемный работник от уборщицы до директора выполняет свои обязанности на работе на основании утвержденной на предприятии должностной инструкции.

Должностная инструкция составляется работодателем конкретно для условий своего предприятия на основе типовых инструкций.

Однако, работодатель может сам разработать и утвердить должностную инструкцию. Работник обязан соблюдать должностные инструкции предприятия, на котором он работает. Работник должен быть ознакомлен работодателем с должностной инструкцией под расписку.

Если вы считаете, что такой высококвалифицированный и востребованный на рынке труда работник, как прачка не должен убирать помещение, в котором отработал смену, то, скорее всего вам придется поискать новую работу.

Лично я не вижу здесь никаких противоестественных требований.

Автор
Григорий Михайлович
Григорий Михайлович
10 марта 2011 09:03
Другие ответы
Ника, если это записано в ваших трудовых обязанностях, то законно. Если не записано, то незаконно. Можно конечно ссориться и судиться, но проще и эффективнее найти общий язык с начальством и попросить сделать небольшую доплату.
20 янв. 2009 13:39   Максим