Можно ли верить отзывам о работодателях в интернете?
Спрашивает 04 сент. 2014
Пытаюсь найти работу через интернет-сайты. Хожу на собеседования. В 9 случаях из 10 прохожу их. А только потом читаю о работодателях гадкие отзывы и решаю на работу не выходить. Есть ли возможность, что на практике все не так плохо?
Получить новые ответы

Можно ли верить отзывам о работодателях в интернете?

Можно ли верить отзывам о работодатели в Интернете

Вопрос конечно сложный и однозначно ответить на него нельзя. Но могу с 100% уверенностью сказать, что безоговорочно верить нельзя конечно. И то что не выходите на работу говорит о Вам как наивном и безответственном человеке. Есть такое понятие как испытательный срок, не понимаю, что Вам мешает присмотреться к коллективу, к обстановке в коллективе в течение месяца а затем принимать решение? Вы же не знаете мотивы и самого человека, который пишет этот отзыв? То есть этот человек не должен являться для Вас авторитетом, но почему-то является?

По сути вопроса, Вы хотя бы раз задумались, что негативный отзыв о работодателе может быть:
а)происками конкурентов, просто взяли и написали гадость - цели различные;
б) действиями человека - сотрудника компании, который был уволен за служебное несоответствие или просто наделал бед но обладает весьма мерзопакостным характером вот и решил нагадить бывшим хозяевам, таких лицемерных, подлых, лживых, двуличных с завышенным эгоцентризмом пруд пруди. Например, пришел пьяный на работу, набил морду уборщице Дусе, спалил станок, испортил заготовки, но считает что он прекрасный человек и специалист а работодатель конченная сволочь, уволил прекрасного работника.
Это лишь две причины появления негативных отзывов, а может быть и гораздо больше. Я вот так искал работу через нет в эконом. безопасности ревизором. Да было очень много отрицательных отзывов. И ничего, проработал три года, в прекрасном коллективе, с зарплатой без проблем и воспоминания в большинстве своем положительные.
Ответ
Олег Александрович
Олег Александрович
05 сент. 2014 10:06
Обладаю личным опытом
Комментарии
Анна   07 сент. 2014 12:58
насчет моей безответственности я бы не была столь категорична!
Олег Александрович   21 сент. 2014 23:50
Анна нисколько не хотел Вас обидеть. Но Ваши слова :"А только потом читаю о работодателях гадкие отзывы и решаю на работу не выходить" позволяет делать такие выводы. То есть Вы прошли собеседование, согласились работать. Люди на Вас надеяться как на специалиста. Вы читаете отзыв и решаете на работу не выходить. Это не красиво и безответственно. Вы могли бы хотя бы предупредить. Сказать мол - рада , что моя кандидатура подошла , но у меня есть ряд других предложений, которые еще рассматриваю. И попросить день-два на раздумья?
Другие ответы
Конечно, такая возможность есть. Более того, ее вероятность больше, чем то, что отзывы, прочитанные Вами, отражают реальную действительность, хотя и это может быть. До тех пор пока Вы сами не увидите тех, к кому Вы собираетесь ... Еще
05 сент. 2014 14:14   Олег Васильевич
Любые отзывы надо фильтровать. Отсеивайте эмоциональные составляющие отзывов, субъективные оценки и т.п. Эти моменты могут зависеть не столько от характеристики работодателя и его организации, сколько от характера автора отзыва. ... Еще
06 сент. 2014 14:33   Галина Владимировна
Можно ли верить отзывам о работодателях в интернете? Интернет - это благоприятная среда для мошенников. Отзывы изучать стоит, но надо учитывать, что их могут создавать конкуренты или просто склочные люди. Так, что негативные ... Еще
06 сент. 2014 18:44   Олег Александрович