Как примерить две "воюющие" группировки в трудовом коллективе?

Спрашивает 22 апр. 2009
Что можно предпринять, чтобы примерить две "воюющие" группировки в трудовом коллективе? Коллектив разбился на два "лагеря". Одни за начальника, другие против. Начальник в замешательстве, разговоры не помогают. Что делать?
Получить новые ответы
Ответ
А я бы посоветовала организовать какое-нибудь мероприятие... Выезд на природу например. С конкурсами и командными играми. Чтобы люди расслабились, отвлеклись и пообщались нормально. Пэйнтбол- идеально подойдет. Или на худой конец боулинг. И чтобы в каждой команде были представитель обоих враждующих группировок. Попробуйте!
Автор
Елена Анатольевна
Елена Анатольевна
23 апр. 2009 11:18
Другие ответы
Анна, в тех коллективах, где существует много сплетен, козней, закулисных переговоров, а также открытых противостояний, необходимо проводить оптимизацию численности. Так как это все признаки излишних штатов. У занятых работников нет времени на подобного рода дела.
22 апр. 2009 16:09   Максим
Комментариев: 1